法律主观如果职工累计工作满1年不满10年的，年假可以休5天已满10年不满20年的，年假可以休10天已满20年的，则年假可以休15天在休年假期间，职工享有与正常工作时相同的工资待遇法律客观职工带薪年休假条例；假国家规定天数如下1职工累计工作已满1年不满10年的，法定带薪年休假5天2已满10年不满20年的，法定带薪年休假10天3已满20年的，法定带薪年休假15天不享受年假的情形有 1职工依法享受寒暑假，其休假。
法定年假的时间是从5天到15天不等，因为职工可以享受到的年休假和在用人单位的实际工作年限是有关的职工累计工作已满一年不满十年的情况下年休假为5天，累计工作时间满十年不满20年的年休假为十天，职工累计工作年限已满。
国内年假最长几天休息
2023年国家法定的年假天数如下1参加工作满一年不满五年的员工，每年休假5天2参加工作满五年不满十五年的员工，每年休假10天3参加工作满十五年不满二十五年的员工，每年休假15天4参加工作满二十五年以上员工。
法定节假日 ，每年是11天分别是 1元旦规定在1月1日放假1天 2春节规定在阴历除夕十二月二十九日或三十日至正月初二放假3天 3 清明节 规定在清明当日放假1天 4劳动节规定在5月1日当日放假1天。
年假一般是5天至15天我国职工带薪年休假条例规定机关团体企业事业单位民办非企业单位有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假以下简称年休假单位应当保证职工享受年休假职工在。
国家规定年假最长时间是多少
1、年休假最长可以休十五天国家对机关事业单位职工休年休假有具体的规定，一般职工累计工作满1年不满10年的，年假可以休5天已满10年不满20年的，年假可以休10天已满20年的，则年假可以休15天在休年假期间，职工享有。
2、1年假的法律规定天数要根据职工工龄而定，具体如下1职工累计工龄已满1年不满10年的，年休假5天2职工累计工龄已满10年不满20年的，年休假10天3职工累计工龄已满20年的，年休假15天2法律依据。
3、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天已满10年不满20年的，年休假10天已满20年的，年休假15天国家法定休假日休息日不计入年休假的假期法律客观女职工劳动保护特别规定第七条 女职工生育享受98天产。
添加新评论