核心提示：我国的工伤保险条例规定，通常情况下，如果职工在工作期间由于事故导致出现九级伤残的，那么可以享受以下的待遇：九级伤残的，首先会从工伤保险基金按伤残等级支付一次性的伤残补助金，通常是九个月的本人工资。劳动合同期满或员工提出解除合同的，那么单位会
我国的工伤保险条例规定，通常情况下，如果职工在工作期间由于事故导致出现九级伤残的，那么可以享受以下的待遇：九级伤残的，首先会从工伤保险基金按伤残等级支付一次性的伤残补助金，通常是九个月的本人工资。劳动合同期满或员工...
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五一劳动节是生活中比较长的一个假期，它每年都会放假五天，今年也不例外。在五一期间加班一般都会有加班费的，其中只有法定节假日是三倍工资，所以今年五一只有5月1日当天是三倍工资。2023年五一哪天是三薪只有五月一号一天。三倍工资是法定节日才有的，法律规定五一劳动节只有一天法定，劳动者上班按三倍工资支付。按照《劳动法》规定，5月1日当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，不得以调休等方式代替。5月2日至5日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200...
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核心提示：若是通过招行系统代发的工资：1、同行代发：账号户名相符，实时到账；2、跨行代发：一般1-2个工作日到账。您可进入手机银行查询到账情况，若超过时间仍未到账，建议联系公司财务确认工资是否发放成功。【温馨提示】通过企业的网上银行操作的，一人操作，
若是通过招行系统代发的工资：1、同行代发：账号户名相符，实时到账；2、跨行代发：一般1-2个工作日到账。您可进入手机银行查询到账情况，若超过时间仍未到账，建议联系公司财务确认工资是否发放成功。【温馨提示】通过企业的...
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现在房价高是很正常的事情，但是很多人都为了房价问题攒很久的钱才能付首付，但是即使房价高也有很多人愿意买房，因为有房了才有安全感。那么，房价比工资高以后怎么买房？一起来看看趣丁网带来的详细介绍吧！为什么房价高却依旧要买房1、房子离不开教育。虽然政府明令禁止教育与临时学校房屋脱钩，禁止利用临时学校抬高房价，但就目前而言，临时学校房屋仍与教育挂钩，价格高于普通学校。商品房。虽然房子不能决定孩子的教育质量，但很多家长愿意为它单独提供良好的教育环境买单。而且学校旁边的房子，自住和出租都...
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核心提示：1、以身作则，做好榜样，管理员工时才能有威信、有说服力，员工考勤要严格遵守上下班时间，按时打卡或刷指纹。2、奖惩制度，工作积极主动，效率高的，给予发一定奖金以资鼓励，工作消极怠工，经常迟到早退的，要扣除其一定工资以示警告。3、按时发放工资、
1、以身作则，做好榜样，管理员工时才能有威信、有说服力，员工考勤要严格遵守上下班时间，按时打卡或刷指纹。2、奖惩制度，工作积极主动，效率高的，给予发一定奖金以资鼓励，工作消极怠工，经常迟到早退的，要扣除其一定工资以...
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核心提示：九级伤残为8个月的本人工资。【法律依据】《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工
九级伤残为8个月的本人工资。【法律依据】《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，...
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核心提示：1、首先你要获取充分的资料来预估下这一职位的工资，主要途径是参考同校同专业同届朋友或者同行业其他公司相同职位，也可以通过各种渠道获取行业和职业的平均工资水平，然后在此基础上，通过与自身之前的工资做对比，看对方公司对你的需要程度，做10-30
1、首先你要获取充分的资料来预估下这一职位的工资，主要途径是参考同校同专业同届朋友或者同行业其他公司相同职位，也可以通过各种渠道获取行业和职业的平均工资水平，然后在此基础上，通过与自身之前的工资做对比，看对方公司对...
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核心提示：根据内蒙古关于调整机关工作人员基本工资标准的实施方案得知，从7月1日起，调整公务员基本工资标准，同时将部分规范津贴补贴纳入基本工资。调整后，职务工资标准由现行的510元至5250元分别提高到585元至7835元，级别工资各级别起点标准由现行
根据内蒙古关于调整机关工作人员基本工资标准的实施方案得知，从7月1日起，调整公务员基本工资标准，同时将部分规范津贴补贴纳入基本工资。调整后，职务工资标准由现行的510元至5250元分别提高到585元至7835元，级...
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01什么是工资？根据劳动法第四十七条规定，用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。根据《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》（劳部发〔1995〕309号）规定，劳动法中的工资是指用人单位依据国家有关规定或者劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。02什么是最低工资保障制度？根据劳动法第四十八条规定，国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案...
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核心提示：根据工伤赔偿标准：1、10级为7个月工资。一次性工伤医疗补贴（合同解除或终止时由工伤保险支付）：10级为统筹地区上一年度职工月平均工资乘以2个月；2、解除劳动合同或职工提出解除劳动关系的，用人单位应当支付下列费用（用人单位不得在劳动合同期满
根据工伤赔偿标准：1、10级为7个月工资。一次性工伤医疗补贴（合同解除或终止时由工伤保险支付）：10级为统筹地区上一年度职工月平均工资乘以2个月；2、解除劳动合同或职工提出解除劳动关系的，用人单位应当支付下列费用（...
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核心提示：无锡航空电子厂简介如下：1、主要从事：生产接插件及其零部件、汽车零部件及配件、模具、电子元件及机电组件生产设备。2、工资情况：一个月1050元，管吃住，交五金，月保低工资1550元，有多种福利和奖金，有加班工资，月综合工资在2000到300
无锡航空电子厂简介如下：1、主要从事：生产接插件及其零部件、汽车零部件及配件、模具、电子元件及机电组件生产设备。2、工资情况：一个月1050元，管吃住，交五金，月保低工资1550元，有多种福利和奖金，有加班工资，月...
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核心提示：公司应该支付未签订劳动合同期间的双倍工资，法律依据是《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳
公司应该支付未签订劳动合同期间的双倍工资，法律依据是《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支...
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